Mẫu báo cáo thành tích cá nhân phụ nữ hai giỏi mới nhất 2024

Mẫu báo cáo thành tích cá nhân phụ nữ hai giỏi mới nhất 2024
1. Mẫu báo cáo thành tích cá nhân phụ nữ hai giỏi mới nhất 2024
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ------------
Báo cáo thành tích cá nhân phong trào thi đua:
“Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”
Nhiệm kỳ ..... .... ... .... .... . I/ Sơ yếu lý lịch:
Họ và tên: ..... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... .... ... .... ... ...
Sinh ngày: ..... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... .... ... .... ... ..
Nơi sinh: .... ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ... ..
Trình độ chuyên môn: ..... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ...
Nhiệm vụ được giao: ..... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... ....
Đơn vị công tác: ... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... .... ... .... ... .... .... ... .... I / Tóm tắt thành tích a, Cá nhân:
Trong những năm học qua tôi luôn cố gắng phấn đấu tự học, tự rèn để nâng
cao trình độ chuyên môn và đã đạt được nhiều năm là giáo viên dạy giỏi cấp
huyện. Bên cạnh những thành tích đã đạt được về chuyên môn thì tôi luôn
đưa công tác nữ công ngang tầm với công tác chuyên môn, bởi vậy nhiều
năm tôi đã đạt được phụ nữ 2 giỏi cấp trường. Nhờ có sự cố gắng phấn đấu
đó mà gia đình tôi đã nhiều năm đạt gia đình văn hóa cấp huyện, cấp tỉnh. b, Về tập thể
Với cương vị tổ trưởng tổ nữ công trong trường, tôi luôn vận động chị em,
ngoài việc tự học tự rèn nâng cao trình độ chuyên môn, còn phải biết quan
tâm chăm sóc, giúp đỡ chị em trong tổ công đoàn nói chung và gia đình nói
riêng, luôn tạo cho mọi gia đình có cuộc sống ấm no hạnh phúc, hơn nữa còn
phải biết tự làm đẹp cho bản thân mình.
1. Trong công tác chuyên môn
- Những biện pháp sáng kiến của cá nhân nhằm nâng cao chất lượng và hiệu
quả công tác: Để nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác, ngoài việc phải
nghiên cứu kĩ chương trình công tác của HĐĐ các cấp thì người tổng phụ
trách phải biết năng động sáng tạo, thay đổi hình thức tổ chức hoạt động.
Ngoài ra phải kết hợp giữa nhà trường, gia đình và xã hội và các tổ chức
đoàn thể nhất là với tổ chức đoàn thanh niên thì mới nâng cao được chất
lượng và hiệu quả công tác.
Bên cạnh đó còn phải gần gũi các em, coi các em như bạn của mình thì mới
có chất lượng hoạt động tốt. 2. Công tác bồi dưỡng
Có ý thức thường xuyên tự bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp
vụ, tham gia đầy đủ các lớp bồi dưỡng của phòng giáo dục. Gương mẫu thực
hiện các qui chế hoạt động của trường học và cơ quan.
3. Công tác xây dựng đơn vị
Luôn có ý thức thực hiện các qui chế của trường, có ý thức xây dựng tập thể
đoàn kết nhất chí, vững mạnh ngăn chặn các tệ nạn xã hội xâm nhập vào
trường học, xây dựng trường học xanh - sạch - đẹp.
4. Xây dựng gia đình văn hoá
Xây dựng gia đình văn hoá mang bản sắc dân tộc Việt Nam “ấm no, bình
đẳng, tiến bộ, hạnh phúc” Kinh tế gia đình phát triển ổn định, nuôi con khéo dạy con ngoan.
.... ... .... , ngày...tháng...năm. .. Người viết báo cáo
2. Hiệu quả từ phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Hưởng ứng phong trào thi đua của Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam“ Phụ nữ
tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”, Tổng Liên
đoàn LĐVN đã cụ thể hóa và gắn kết với phong trào thi đua “Giỏi việc nước,
đảm việc nhà” (GVN – ĐVN) của Tổng Liên đoàn để triển khai sâu rộng trong
nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) các cấp.
Có thể nói rằng, các nội dung về học tập, lao động và xây dựng gia đình hạnh
phúc trong phong trào thi đua của Hội Phụ nữ đều đã được các cấp công
đoàn thể hiện bằng những nội dung thiết thực gắn với các đối tượng nữ công
chức, viên chức và người lao động một cách sâu sát, cụ thể. Trong 5 năm
qua, Công đoàn các cấp đã linh hoạt, sáng tạo các hình thức, nội dung của
phong trào phù hợp với từng ngành nghề. cụ thể như “ Giỏi việc trường, đảm
việc nhà” của ngành Giáo dục, Công đoàn Viên chức Việt Nam với phong
trào “Trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”, xây dựng cơ quan văn
hoá, “Ngày làm việc 8 giờ có chất lượng hiệu quả” và phong trào “thực hành
tiết kiệm, chống lãng phí” và , ngành Ngân hàng với phong trào “Giỏi việc
ngân hàng, đảm việc nhà”; Công đoàn ngành Y tế với phong trào “Thực hiện
12 điều y đức, làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; Nữ CNVCLĐ
ngành Than - Khoáng sản với phong trào “Mẹ lao động giỏi, con học giỏi”,
Công đoàn Tổng công ty Hàng không VN tổ chức thực hiện phong trào thi
đua Phụ nữ Hàng không “Năng động – Sáng tạo – Đảm đang – Duyên
dáng”, …mô hình “Nam giới điểm 10” một trong những biện pháp thúc đẩy
bình đẳng giới của Liên đoàn Lao động tỉnh Long An; mô hình “ Giỏi việc
nước, chia sẻ việc nhà’ dành cho nam CNVCLĐ của LĐLĐ tỉnh An Giang. …
Thông qua các phong trào thi đua này, các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền
và lợi ích hợp pháp chính đáng trong nữ CNVCLĐ được tăng cường, đẩy
mạnh. Vì vậy, phong trào có ý nghĩa không chỉ đối với nữ CNVCLĐ mà còn
có ý nghĩa rất tích cực đối với toàn xã hội.
Hàng năm, có trên 95% nữ CNVCLĐ đăng ký phấn đấu đạt danh hiệu thi đua,
trong 5 năm từ 2015-2019, đã có hàng triệu lượt cá nhân đạt danh hiệu “Giỏi
việc nước, đảm việc nhà”; hàng trăm tập thể, cá nhân nữ được tặng cờ thi
đua, Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, của Trung ương Hội Liên hiệp
phụ nữ Việt Nam và các cấp chính quyền khen thưởng, hàng vạn lượt nữ
đoàn viên và lao động nữ, gia đình nữ tiêu biểu được biểu dương, tôn vinh ở
các cấp Hàng năm, Tổng Liên đoàn đã đề cử 01 nữ công nhân tiêu biểu và
được trao giải thưởng Phụ nữ Việt Nam; đề nghị xét tặng Kỷ niệm Chương vì
sự phát triển của Phụ nữ Việt Nam cho hàng trăm chị là cán bộ nữ công
chuyên trách, trưởng ban nữ công cơ sở. Số nữ CNVCLĐ được nhận Bằng
Lao động sáng tạo của Tổng Liên đoàn qua 5 năm 2015 -2020 chiếm trên
20%, Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh 24,3%, Giải thưởng Nguyễn Văn Linh
chiếm 35%.Cùng với sự nỗ lực phấn đấu học tập, lao động, chị em là người
tích cực gương mẫu thực hiện tốt "Đảm việc nhà", “ Xây dựng gia đình hạnh
phúc”. Nhiều chị đã thực sự tạo được sự công bằng và bình đẳng ngay trong
chính những công việc giản đơn thường nhật của gia đình như: phân công
lao động hợp lý, tạo thói quen cho chồng con biết chia sẻ công việc cùng có
trách nhiệm trong việc chăm lo xây dựng, gìn giữ và bảo vệ hạnh phúc gia
đình. Nhiều gia đình nữ CNVCLĐ giữ được nét đẹp truyền thống có nhiều thế
hệ cùng chung sống hạnh phúc, yêu thương đùm bọc lẫn nhau. Nhiều chị có
hoàn cảnh éo le, chồng ốm đau, bệnh tật hoặc không may qua đời... nhưng
các chị đã vượt lên số phận, với nghị lực và niềm tin, bằng trí óc và sức lao
động để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao và là điểm tựa vững chắc
để nuôi dạy chăm sóc con chăm ngoan, học giỏi thành đạt, xây dựng gia đình
hạnh phúc. Rất nhiều gia đình có con thi đỗ thủ khoa các trường Đại học, đạt
giải cao tại các kỳ thi học sinh giỏi.
Tuy nhiên, trước yêu cầu mới của thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện
đại hóa đất nước và hội nhập quốc tế, phong trào thi đua “ Phụ nữ tích cực
học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc” của Hội LHPNVN
được cụ thể hóa bằng phong trào “ Giỏi việc nước, đảm việc nhà” của Tổng
Liên đoàn còn có những tồn tại, hạn chế, cụ thể:
1. Phong trào phát triển chưa đồng đều, tập trung chủ yếu trong đội ngũ nữ
CNVCLĐ khối hành chính sự nghiệp, khối giáo dục, các doanh nghiệp ngoài
nhà nước, doanh nghiệp tư nhân; doanh nghiệp 100% vốn nước ngoài còn
gặp nhiều khó khăn, hiệu quả chưa cao. Trong khi đó, khu vực ngoài nhà
nước sẽ ngày càng phát triển với lực lượng CNLĐ trẻ; nữ CNLĐ trực tiếp sản xuất chiếm tỷ lệ cao.
2. Tỷ lệ nữ CNLĐ trực tiếp sản xuất được khen thưởng còn hạn chế, chưa tương xứng.
3. Nhiều vấn đề xã hội cũng có tác động đến tâm lý, tình cảm của nữ
CNVCLĐ như: phụ nữ đơn thân, hôn nhân đồng tính, nạo phá thai trước hôn
nhân, sự xuống cấp về đạo đức, lối sống của một bộ phận trong xã hội, bạo
lực gia đình, tình trạng phụ nữ lấy chồng nước ngoài…
Document Outline

• Mẫu báo cáo thành tích cá nhân phụ nữ hai giỏi mới
  • 1. Mẫu báo cáo thành tích cá nhân phụ nữ hai giỏi
  • 2. Hiệu quả từ phong trào thi đua “Giỏi việc nước,