Giải Pháp Cho Thị Trường Lao Động Việt Nam Sau Đại Dịch Covid-19 môn Kinh tế vi mô 1 | Học viện Tài chính

Tóm tắt tình hình sau dịch :
- Năm 2020, với tỷ lệ ca mắc trên 1 triệu dân, Việt Nam thuộc nhóm thấp
nhất thế giới, tuy nhiên vẫn có những ảnh hưởng nặng nề.
- Đến tháng 6/2020, có 30,8 triệu lao động bị ảnh hưởng bởi COVID-19
(nghỉ việc, giảm giờ làm, nghỉ luân phiên … ). Tính đến hết năm, cả
nước có khoảng 32,1 triệu người từ 15 tuổi trở lên bị ảnh hưởng tiêu
cực bởi dịch bệnh. Tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động của Việt
Nam tính trong cả năm 2020 là 2,48%, cao hơn 0,31 điểm phần trăm so
với năm 2019 và cao nhất trong 10 năm trở lại đây.
- Thị trường lao động lại rơi vào tình trạng biến động khó lường khi đại
dịch bùng phát lần thứ 4. Trong quý II/2021, cả nước có 557 nghìn lao
động bị mất việc, 4,1 triệu người phải tạm dừng sản xuất kinh doanh,
4,3 triệu người phải cắt giảm giờ làm, 8,5 triệu lao động phải giảm thu nhập.
Tỷ lệ thất nghiệp và thiếu việc làm tăng lên mức rất cao, cung – cầu lao
động mất cân bằng ở hầu hết các các địa bàn, ngành nghề, thu nhập
bình quân tháng của người lao động sụt giảm mạnh Giải pháp :
Nhà nước cần thực hiện các chính sách kích cầu, cắt giảm thuế, hỗ trợ
chuyển dịch lao động từ làm việc trực tiếp sang ứng dụng công nghệ số để tạo
nhiều cơ hội việc làm linh hoạt hơn. Các gói hỗ trợ doanh nghiệp và an sinh
xã hội của Nhà Nước nên tiếp tục được duy trì do chưa thể xác định chính xác
thời điểm đại dịch kết thúc.
- Đẩy mạnh chiến lược tiêm vắc – xin, sử dụng tổng hợp mọi nguồn lực
để sớm tiêm đủ vắc –xin phòng COVID -19 cho người dân, tạo cơ chế
miễn dịch cồng đồng trong thời gian sớm nhất. Đồng thời khuyến khích
người dân tự giác khai báo tình trạng việc làm hiện tại với địa phương
để kiếm soát chính xác thực trạng việc làm cũng như khuyến khích các
nguồn lao động sớm trở lại công việc.
- Áp dụng Nghị Quyết 116/NQ-CP : hỗ trợ người lao động và sử dụng
lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch covid. Nghị quyết nhằm góp phần
hỗ trợ người lao động khắc phục khó khăn, ổn định cuộc sống, đồng
thời hỗ trợ người sử dụng lao động giảm chi phí, nỗ lực thích ứng trở
lại trạng thái bình thường để duy trì sản xuất, tạo cơ hội việc làm cho
người lao động. Nghị quyết cũng quyết định giảm mức đóng vào Quỹ
bảo hiểm thất nghiệp cho người sử dụng lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID- 19.
- Thực hiện biện pháp giữ chân người lao động thông qua việc hỗ trợ về
mặt kinh tế như hỗ trợ tiền nhà, tiền ăn, đồng thời có khoản phụ cấp để
sinh hoạt qua thời kì dịch bệnh khó khăn đồng thời chủ động giữ thông
tin liên lạc để sẵn sàng kêu gọi người lao động đi làm trở lại, tránh tình
trạng thiếu hụt nhân lực lao động làm trì hoãn công việc sản xuất, kinh doanh, …
- Tích cực đào tại lại nghề, giới thiệu học nghề, chuyển đổi nghề mới và
nhiều các sàn giao dịch việc làm giúp người dân tìm kiếm được việc
làm mới, kích cung về lực lượng lao động. Tài liệu tham khảo :
1, https://thuvienphapluat.vn/ (Thư viện Pháp Luật) 2, https://ncov.vnanet.vn/
3, https://www.gso.gov.vn/ (Tổng cục thống kê)