Quản trị học căn bản (K22503C)
Danh sách Tài liệu :
-
Nội dung quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
11 6 lượt tải 21 trangCác nghiên cứu trên thế giới về việc triển khai và tính hiệu quả của ERM xuất hiện ngày càng nhiều. Một số nghiên cứu tập trung vào ánh giá các yếu tố tác động đến hoạt động ERM (Liebenberg & Hoyt, 2003; Pagach & Warr, 2010), trong khi một số nghiên cứu khác lại xem xét hiệu quả của ERM lên hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Đề cươngTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Câu hỏi quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
11 6 lượt tải 46 trangMô hình lãnh đạo phù hợp với hoàn cảnh Việc nhà quản trị có phải là nhà lãnh đạo hiệu quả hay không là kết quả của sự tương tác giữa việc nhà quản trị là người như thế nào, họ hành động ra sao và tình huống trong đó diễn ra sự lãnh đạo. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Báo cáoTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Tài liệu quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
18 9 lượt tải 3 trangChúng ta biết rằng hầu hết chúng ta không phải lúc nào cũng cư xử như những người không thích rủi ro. Thuật ngữ “phóng đại phi lý” ra đời mô tả sự lệch lạc của mọi người so với sở thích binh thường. Chúng ta có thể xem xét điều kiện thị trường bên ngoài và “tâm lý bầy đàn” là những yếu tố góp phần đáng kể vào việc thay đổi các đặc điểm sợ rủi ro hợp lý. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Tài liệuTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Bài tập quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
13 7 lượt tải 3 trang- Năm 1999, ACB khởi động chương trình hiện đại hóa công nghệ thông tin ngân hàng; và đến cuối năm 2001 ACB chính thức vận hành hệ ngân hàng lõi là TCBS (The Complete Banking Solution: Giải pháp ngân hàng toàn diện), chuyển từ mạng cục bộ sang mang diện rộng. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Bài tậpTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Ôn tập quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
10 5 lượt tải 8 trang• Chuyên viên có ít cơ hội được đào tạo một cách toàn diện, nên khó để lên được các vị trí quản lý cấp cao. Chính vì vậy lộ trình thăng tiến của họ sẽ khó khăn trong quá trình phát triển sự nghiệp và họ có thể bỏ qua các mục tiêu do tổ chức thiết lập. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Bài tậpTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Đề cương quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
4 2 lượt tải 13 trang8.2.1 Trí tuệ cảm xúc và khả năng lãnh đạo vi mà những nhà lãnh đạo thực hiện, và những điểm hạn chế của các mô hình đặc điểm cá nhân và mô hình hành vi trong lãnh đạo, giải thích cách thức những mô hình lãnh đạo phù hợp với hoàn cảnh giúp nâng cao sự hiểu biết của chúng ta về lãnh đạo và quản trị hiệu quả trong các tổ chức. Phần này cũng mô tả lãnh đạo chuyển đổi là gì và giải thích cách những nhà quản trị có thể thực hiện nó như thế nào và mô tả đặc trưng mối quan hệ. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Đề cươngTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Lý thuyết quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
10 5 lượt tải 4 trangTập đoàn Hòa Phát quản lý và đánh giá người lao động theo năng suất và hiệu quả công việc, đem lại cơ hội công bằng cho tất cả các CBNV trong quá trình làm việc và tạo điều kiện để mỗi cá nhân phát huy được tối đa năng lực. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Lý thuyếtTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Tài liệu quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
18 9 lượt tải 25 trang• Phần mềm SAP-ERP SAP ERP là phần mềm hoạch định doanh nghiệp được phát triển bởi công ty SAP của Đức, bao gồm cả quản lý quan hệ khách hàng, quản lý tài chính, quản lý nguồn nhân lực, quản lý dòng sản phẩm, và quản lý chuỗi cung ứng. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Tài liệuTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Bài tập quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
5 3 lượt tải 4 trang1.4. Cấp bậc quản trị (gồm 3 cấp chính: cấp cao, cấp trung vàcấp thấp- đặc điểm từng cấp)1.5. Kỹ năng NQT ( nhận thức, nhân sự và kỹ thuật- đặc điểm củatừng loại)1.6. Mỗi quan hệ giữa các cấp QT và chức năng QT, cấp QT và kỹnăng QT1.7. Những thách thức của hoạt động QT gần đây (Tái cấu trúc,thuê ngoài, trao quyền, xu hướng công nghệ, sự đa dạng lực lượng lđ). Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Bài tậpTác giả: Chúc Linh1 tháng trước -
Nội dung quản trị học căn bản | Trường đại học kinh tế - luật đại học quốc gia thành phố Hồ Chí Minh
6 3 lượt tải 22 trangKiểm soát giúp nhà quản trị nắm ược tiến ộ và chất lượng thực hiện công việc của các cá nhân, bộ phận trong tổ chức. Cách kiểm soát của công ty A thì không làm ược iều này, các nhân viên trong công ty sẽ không hoà hợp nhau, không thống nhất mục ích chung, có sự cạnh tranh lẫn nhau. Tài liệu giúp bạn tham khảo, ôn tập và đạt kết quả cao. Mời bạn đọc đón xem!
Danh mục: Trường Đại học Kinh Tế - Luật, Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí MinhMôn: Quản trị học căn bản (K22503C)Dạng: Bài tậpTác giả: Chúc Linh1 tháng trước