lOMoAR cPSD| 32573545
Chương 6 KẾ HOẠCH LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG 7
6.3. NỘI DUNG CHÍNH CỦA CÔNG TÁC LẬP KẾ HOẠCH LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG
6.3.3. Phương pháp xác định đơn gía tiền lương
a. Các loại đơn giá tiền lương •
Khái niệm: Đơn giá tiền lương là số tiền lương được phép chi cho
một đơn vị sản phẩm sản xuất ra hoặc cho 1 đồng giá trị hàng hoá bán ra •
Vai trò: Đơn giá tiền lương là căn cứ để dự tính quĩ lương kế hoạch
và xác định quĩ lương thực hiện. Các loại đơn giá tiền lương
- Đơn giá tiền lương cho 1 đơn vị sản phẩm ra: Bao gồm 2 loại
+ Đơn giá tiền lương cho sản phẩm cá nhân: Đó là tiền lương tính cho 1 đơn vị
sản phẩm do cá nhân sản xuất ra. Nó được dùng để trả lương trực tiếp cho cá
nhân theo số sản phẩm mà họ làm ra trong một thời gian nhất định (thường là 1
tháng). Hình thức trả lương này còn gọi là trả lương theo sản phẩm.
+ Đơn giá tiền lương cho sản phẩm tập thể: Dùng để trả lương cho tập thể (ví
dụ như phân xưởng, đội, tổ, nhóm, …). Căn cứ vào đơn giá tiền lương này và số
lượng sản phẩm hoàn thành của tập thể, doanh nghiệp trả lương cho tập thể, sau
đó tập thể trả lương cho các cá nhân trong tập thể theo qui định. Hình thức trả
lương này còn gọi là khoán quỹ lương.
- Đơn giá tiền lương tính cho 1 (hoặc 1000) đồng doanh thu: Đây chính là định
mức chi phí tiền lương cho 1 đồng doanh thu.
+ Đơn giá này thường được dùng để tính quĩ lương thực hiện cho các doanh
nghiệp trực thuộc tổng công ty (định mức lương do tổng công ty qui định)
+ Hình thức trả lương này được gọi là hình thức trả lương theo doanh thu (hay
khoán quỹ lương theo doanh thu), được áp dụng rộng rãi trong các doanh nghiệp
hoạt động dịch vụ như xây dựng, bưu điện, điện, …
b. Phương pháp xác định đơn giá tiền lương cho sản phẩm cá nhân
Đơn giá này được xác định dựa vào mức năng suất (hoặc mức thời gian) và mức lương ngày lOMoAR cPSD| 32573545
Hoặc ĐCN = Mtg * Mức lương giờ Ví dụ:
+ Mức lương ngày cuả công nhân đóng bao là 40.000 đồng, mức năng suất cho
công nhân đóng bao bằng 100 bao/ngày công, vậy đơn giá tiền lương =
40.000/100 = 400 (đồng/bao)
+ Mức thời gian cho sản phẩm i là 0,5 giờ/sản phẩm, mức lương ngày của công
nhân sản xuất sản phẩm i là 40.000 đồng/ngày thì đơn giá tiền lương sản phẩm =
0 ,5 (giờ/sản phẩm) * 5.000 đồng/giờ = 2.500 đồng/sản phẩm