Câu hỏi:
27/03/2025 31Gặp gỡ định kỳ giữa cán bộ quản lý trực tiếp và nhân viên để cùng nhau đánh giá mức độ thực hiện công việc là phương pháp
A
Quan sát hành vi
B
Quản trị theo mục tiêu
Đáp án chính xác
C
So sánh cấp
D
Xếp hạng luân phiên
Trả lời:
Trả lời bởi Docx
Gặp gỡ định kỳ giữa cán bộ quản lý trực tiếp và nhân viên để cùng nhau đánh giá mức độ thực hiện công việc là phương pháp quản trị theo mục tiêu
CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ
Câu hỏi 3 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
35
Câu hỏi 4 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
34
Câu hỏi 5 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
33
Câu hỏi 10 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
31
Câu hỏi 13 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
30
Câu hỏi 15 / 15
Xem đáp án »
27/03/2025
29
