Câu hỏi:

07/04/2025 38

Quản lý hiệu quả công việc của nhân viên KHÔNG nhằm mục đích:

A

Trừ lương những nhân viên có kết quả thực hiện kém

Đáp án chính xác
B

Xác định mức lương thưởng theo hiệu quả công việcx

C

Tạo động lực làm việc

D

Xác định nhu cầu đào tạo

Trả lời:

verified Trả lời bởi Docx

Quản lý hiệu quả công việc của nhân viên KHÔNG nhằm mục đích trừ lương những nhân viên có kết quả thực hiện kém

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Câu hỏi 3 / 15
Xem đáp án » 07/04/2025 44
Câu hỏi 5 / 15
Xem đáp án » 07/04/2025 43
Câu hỏi 10 / 15
Xem đáp án » 07/04/2025 41
Câu hỏi 11 / 15
Xem đáp án » 07/04/2025 41

🔥 Đề thi HOT

Xem thêm »
Xem thêm »

Câu hỏi mới nhất

Xem thêm »
Xem thêm »