61 tài liệu
-
Câu hỏi ôn tập Môn Quản trị chiến lược | Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
100 50 lượt tải 3 trangCâu hỏi ôn tập Môn Quản trị chiến lược. Tài liệu được sưu tầm gồm 3 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Ảnh Hưởng Đặc Điểm Tổng Giám Đốc Đến Hiệu Quả Doanh Nghiệp | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
55 28 lượt tải 14 trangNghiên cứu được thực hiện với mục đích đo lường tác động của đặc điểm Tổng giám đốc điều hành (Chief Executive Officer - CEO) đến hiệu quả hoạt động công ty ở Việt Nam. Tài liệu được sưu tầm gồm 14 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 6: Chức năng điều khiển trong quản trị | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
67 34 lượt tải 28 trangĐiều khiển (Lãnh đạo) là hành động tác động đến ý thức của nhân viên hay tổ chức để thúc đẩy họ tự nguyện thực hiện mục tiêu của tổ chức hay lãnh đạo là tạo động lực, hướng dẫn và gây ảnh hưởng đến con người để họ tích cực làm việc nhằm đạt được mục tiêu của tổ chức. Tài liệu được sưu tầm gồm 28 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 3: Cuộc Họp và Hội Nghị | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
62 31 lượt tải 5 trangSự kiện (event) là một hoạt động có tính chất đặc biệt (khác với hoạt động ngày thường) nhằm mục đích: kỷ niệm, vui chơi, kinh tế, văn hóa, thể thao, xã hội. Tài liệu được sưu tầm gồm 5 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Quản trị Thời gian và Thông tin | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
56 28 lượt tải 13 trangDưới góc nhìn kinh tế học, tài sản là bất kỳ thứ gì có giá trị và có thể được sử dụng để tạo ra thu nhập hoặc cung cấp dịch vụ. Tài liệu được sưu tầm gồm 13 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chiến Lược Chuyển Đổi Số Nâng Cao Trải Nghiệm Khách Hàng | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
108 54 lượt tải 125 trangQuá trình số hóa ngày càng tăng trong các nền kinh tế đã làm nổi bật tầm quan trọng của chuyển đổi số đối với khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp. Kể từ năm 2014, tại Diễn đàn Kinh tế Thế giới, khái niệm "chuyển đổi số" đã lần đầu được định hình cụ thể, dựa trên các đặc điểm cơ bản của nó; từ đó thúc ẩy sự quan tâm và nghiên cứu về chuyển đổi số từ các nhà khoa học và chuyên gia. Tài liệu được sưu tầm gồm 125 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 4: Phân tích chiến lược kinh doanh cà phê hòa tan 4.1 | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
54 27 lượt tải 6 trangMa trận EFE (External Factor Evaluation) được xây dựng để phân tích các yếu tố bên ngoài ảnh hưởng đến start-up cà phê hòa tan Lotus Coffee, bao gồm các cơ hội và thách thức từ môi trường kinh doanh. Tài liệu được sưu tầm gồm 6 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 1: Tổ Chức Và Quản Trị | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
51 26 lượt tải 7 trangChương 1: Tổ Chức Và Quản Trị Môn Quản trị kinh doanh. Tài liệu được sưu tầm gồm 7 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 7: Chức năng kiểm tra trong quản trị | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
40 20 lượt tải 14 trangKiểm tra là quá trình xác đinh thành quả đạt được trên thực tế, so sánh nó với những tiêu chuẩn đã xây dựng, trên cơ sở đó phát hiện ra sự sai lệch và nguyên nhân của sự sai lệch đó, đồng thời đề ra các giải pháp cho một chương trình hành động nhằm khắc phục sự sai lệch để đảm bảo cho doanh nghiệp đạt được các mục tiêu đã định. Tài liệu được sưu tầm gồm 14 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước -
Chương 5 Chức năng tổ chức và quản trị công ty | Môn Quản trị kinh doanh - Trường Cao đẳng công thương Việt Nam
41 21 lượt tải 20 trangCông tác tổ chức là quá trình xác định các công việc cần phải làm và những người làm các công việc đó, định rõ chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của mỗi bộ phận và cá nhân cũng như mối liên hệ giữa các bộ phận, cá nhân này trong khi tiến hành công việc nhằm thiết lập một môi trường thuận lợi cho hoạt các hoạt động và đạt mục tiêu chung của tổ chức. Tài liệu được sưu tầm gồm 20 trang, giúp bạn ôn tập tốt hơn. Mời các bạn đón xem.
3 tháng trước