Quản trị nhân lực (QTNL01)
Danh sách Tài liệu
-
Tuyển dụng nhân lực tại công ty Vinamilk Đánh giá, nhận xét, đề xuất hướng hoàn thiện | Bài tập nhóm môn Quản trị nhân lực
378 189 lượt tải 29 trangTuyển dụng nhân lực tại công ty Vinamilk Đánh giá, nhận xét, đề xuất hướng hoàn thiện | Tiểu luận môn Quản trị nhân lực được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Hoạt động quản trị nhân lực của doanh nghiệp ứng với giai đoạn trong vòng đời doanh nghiệp | Bài tập nhóm môn Quản trị nhân lực
54 27 lượt tải 16 trangHoạt động quản trị nhân lực của doanh nghiệp ứng với giai đoạn trong vòng đời doanh nghiệp | Tiểu luận môn Quản trị nhân lực được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Viết một bài luận liên hệ bản thân ( Reflective Essay) liên quan tới 3 hoạt động quản trị nguồn nhân lực | Bài tập cá nhân môn Quản trị nhân lực
39 20 lượt tải 7 trangViết một bài luận liên hệ bản thân ( Reflective Essay) liên quan tới 3 hoạt động quản trị nguồn nhân lực | Tiểu luận môn Chủ nghĩa xã hội Neu được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Xây dựng sơ đồ quy trình đào tạo và phát triển và làm rõ các văn bản phân tích công việc được sử dụng | Bài tập nhóm môn Quản trị nhân lực
45 23 lượt tải 4 trangXây dựng sơ đồ quy trình đào tạo và phát triển và làm rõ các văn bản phân tích công việc được sử dụng | Tiểu luận môn Quản trị nhân lực được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Hỏi năm người bạn biết kể lại một sự kiện căng thẳng đã xảy ra với họ trong30 ngày qua. Yêu cầu họ mô tả điều gì đã dẫn đến sự việc đó, điều gì đã xảy ra vàcách họ phản ứng | Bài tập lớn môn Quản trị nhân lực
43 22 lượt tải 21 trangHỏi năm người bạn biết kể lại một sự kiện căng thẳng đã xảy ra với họ trong30 ngày qua. Yêu cầu họ mô tả điều gì đã dẫn đến sự việc đó, điều gì đã xảy ra vàcách họ phản ứng | Tiểu luận môn Chủ nghĩa xã hội Neu được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Phân tích chiến lược giá của thương hiệu Dutch Lady | Bài tập lớn môn Quản trị nhân lực
135 68 lượt tải 29 trangPhân tích chiến lược giá của thương hiệu Dutch Lady | Tiểu luận môn Chủ nghĩa xã hội Neu được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Bài luận liên hệ bản thân liên quan tới 3 hoạt động Quản trị Nguồn nhân lực theo chiến lược viết DIEP của trường RMIT | Bài tập lớn môn Quản trị nhân lực
88 44 lượt tải 11 trangBài luận liên hệ bản thân liên quan tới 3 hoạt động Quản trị Nguồn nhân lực theo chiến lược viết DIEP của trường RMIT | Tiểu luận môn Chủ nghĩa xã hội Neu được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Nghiên cứu thực trạng công tác tổ chức và phục vụ nơi làm việc trong một tổ chức: Đánh giá, nhận xét và đề xuất hướng hoàn thiện | Bài tập nhóm môn Quản trị nhân lực
56 28 lượt tải 13 trangNghiên cứu thực trạng công tác tổ chức và phục vụ nơi làm việc trong một tổ chức: Đánh giá, nhận xét và đề xuất hướng hoàn thiện | Tiểu luận môn Quản trị nhân lực được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro liên quan đến máy móc trong lao động tại Công ty TNHH Dệt may Xuất khẩu Thành Bắc | Bài tập lớn môn Quản trị nhân lực
95 48 lượt tải 24 trangNhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro liên quan đến máy móc trong lao động tại Công ty TNHH Dệt may Xuất khẩu Thành Bắc | Tiểu luận môn Chủ nghĩa xã hội Neu được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến xây dựng hệ thống thù lao và các tiêu thức lựa chọn khi xây dựng hệ thống thù lao của Công ty Cổ phần Lâm nghiệp Sài Gòn-Forimex? | Bài tập nhóm môn Quản trị nhân lực
73 37 lượt tải 45 trangPhân tích các nhân tố ảnh hưởng đến xây dựng hệ thống thù lao và các tiêu thức lựa chọn khi xây dựng hệ thống thù lao của Công ty Cổ phần Lâm nghiệp Sài Gòn-Forimex? | Tiểu luận môn Quản trị nhân lực được siêu tầm và soạn thảo dưới dạng file PDF để gửi tới các bạn sinh viên cùng tham khảo, ôn tập đầy đủ kiến thức, chuận bị cho các buổi học thật tốt. Mời bạn đón xem!
Danh mục: Đại học Kinh Tế Quốc DânMôn: Quản trị nhân lực (QTNL01)Dạng: Bài tậpTác giả: Lê Na7 tháng trước